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業(yè)內人士共話建設健康企業(yè) 助力健康中國

來源:泰然健康網 時間:2024年12月22日 10:35

??新華網北京8月30日電(王日晨)8月26日,由中國企業(yè)聯(lián)合會、中國企業(yè)家協(xié)會主辦的2022年全國健康企業(yè)建設交流圓桌會在京舉辦。本次交流會圍繞如何深入推進健康企業(yè)建設、企業(yè)體育健身推進方向、疫苗與群體健康保障、媒體視角下的健康企業(yè)建設等話題,展開深入交流和探討。會議期間,來自全國性行業(yè)協(xié)會、專業(yè)機構、企業(yè)界人士等接受新華網采訪,圍繞“建設健康企業(yè) 助力健康中國”主題,進行分享和交流并提出建議,助力健康企業(yè)建設工作的深入開展。

??中國企業(yè)聯(lián)合會、中國企業(yè)家協(xié)會黨委書記、常務副會長兼理事長朱宏任認為,健康中國行動整體規(guī)劃中,企業(yè)的健康行動是其中主要組成部分。在新階段中國企業(yè)要不斷邁向高質量發(fā)展的新目標,新階段也應把群眾、員工的身體健康作為達到高質量發(fā)展的一個重要組成部分。中國企聯(lián)通過整理推出各企業(yè)在健康企業(yè)行動參與過程中的優(yōu)秀案例,把健康企業(yè)行動參與方取得的成績向全社會介紹,從而促使更多的企業(yè)參與其中。

中國企業(yè)聯(lián)合會、中國企業(yè)家協(xié)會黨委書記、常務副會長兼理事長 朱宏任

??“實施健康中國的出發(fā)點,就是讓每個人在不同生命階段都達到理想健康狀態(tài),核心是讓人不得病、少得病、盡可能不得大病。要實現(xiàn)這個目標就要改變我們的生活方式。如果沒有一定干預方式,僅憑自覺也很難實現(xiàn)?!苯】抵袊袆油七M委員會辦公室副主任毛群安表示,發(fā)起“健康企業(yè)建設活動”,就是采取有序健康干預,從而對員工健康起到明顯的促進效果,營造一個全社會關注健康、促進健康的社會氛圍。中國企聯(lián)組織健康中國企業(yè)行動,圍繞著不同內容成立了不同的專項行動組,全方位地研究推進各項工作,前期已成立了職業(yè)健康促進專項行動組,今天又專門成立了體育專項行動組,同時還在籌建心理、營養(yǎng)以及中醫(yī)等專項行動組,多角度深入推進健康企業(yè)建設,落細落實。下一步,我們希望在中國企聯(lián)的推動指導下,通過總結優(yōu)秀案例,形成可復制、可推廣的樣板,發(fā)揮更好的示范引領作用,帶動更多的企業(yè)參照推進,形成健康企業(yè)等健康“細胞”建設廣泛開展的良好局面,筑牢健康中國建設的微觀基礎。

健康中國行動推進委員會辦公室副主任、國家衛(wèi)健委規(guī)劃發(fā)展與信息化司司長 毛群安

??國家體育總局群體司司長丁東認為,全民健康事業(yè)是一個開放的事業(yè),需要各方參與和大家共同努力。通過健康中國企業(yè)行動,特別是其中的體育專項行動,調動各方積極性,讓廣大職工能夠參與到運動健身當中來,真正使全民健身成為人民生活重要的組成部分,成為推動經濟社會發(fā)展重要動力,實現(xiàn)社會效益和經濟效益的雙提升。

??在中國企業(yè)體育協(xié)會副秘書長田超看來,企業(yè)在推動全民健身過程中扮演著越來越重要的角色。未來,企業(yè)體協(xié)進一步圍繞運動促進健康,通過大數(shù)據(jù)分析,來指導企業(yè)在開展體育工作的過程中,能夠充分滿足員工更客觀的需求和需要。據(jù)介紹,中國企業(yè)體育協(xié)會聚合了來自煤炭系統(tǒng)、金融系統(tǒng)、工信系統(tǒng)等各行各業(yè)的企業(yè)平臺,通過推出自己的體育賽事IP,以及相關服務以及職工更好運動促進健康的管理,來助力企業(yè)全員健康水平的發(fā)展提升。

??中國中車集團是健康中國企業(yè)行動試點單位之一,健康企業(yè)建設工作開展以后,截至目前,旗下有15家企業(yè)被各省市評為健康企業(yè),有14個典型案例入選中國企聯(lián)健康企業(yè)建設特色案例。中國中車集團有限公司安全總監(jiān)、總法律顧問、首席合規(guī)官趙勇說,中車制定了健康企業(yè)的評選標準和健康企業(yè)創(chuàng)建指南,是可復制的、可推廣的標準,在中車內部所有企業(yè)進行全面推動。

??廣州視源電子科技股份有限公司高級副總裁楊慧芳認為,要把健康企業(yè)的建設融入到企業(yè)里面,對員工和家屬的健康保障,寫入企業(yè)健康福利制度里面,針對不同人群的健康需求,提供個性化的健康措施。構建健康企業(yè)文化和氛圍,企業(yè)一定要重視并給予政策支持,開展各類健康活動。

??談到員工健康建設,吉林亞泰(集團)股份有限公司黨委副書記、副總裁李斌認為,公司創(chuàng)始人要以身作則,發(fā)揮領導帶頭作用。吉林亞泰在2008年起就創(chuàng)建了職工長跑計劃,迄今為止形成了從高管到基層員工的全員健身文化。他指出,正是這樣的健身計劃,不僅讓員工整體素質得到了提升,企業(yè)員工之間的凝聚力、抗壓力、管理能力、辦公效率,都得到了大幅提升,從而讓企業(yè)變的更加高效。

??中國聯(lián)通軟件研究院副總經理江國通表示,在健康企業(yè)建設方面,公司集團工會發(fā)起了倡議,條文從文化到管理,覆蓋了健康企業(yè)建設的諸多方面。此外,公司在硬件方面也為員工的健康提供諸多方面的保障。

??在談到企業(yè)健康建設時,中國移動人力資源部勞動組織處副經理潘文君強調,員工健康關系到企業(yè)發(fā)展大計,而“實施健康中國戰(zhàn)略”與移動的規(guī)劃剛好不謀而合。公司從思想、組織、行動三個方面來實施開展企業(yè)健康建設,運用“健康管家信息化平臺”實現(xiàn)健康檔案電子化管理,無論是管理手段還是健康體現(xiàn)上面都得到很大提高,上述舉措使員工在精神面貌、員工活力方面等方面得到了積極的改變。

??健康醫(yī)療是歐姆龍集團四大產業(yè)的支柱之一,歐姆龍健康醫(yī)療(中國)有限公司總經理趙耀表示,作為健康品牌企業(yè),首先要不斷開發(fā)新的家用醫(yī)用健康的檢查和管理的產品;其次,在互聯(lián)網技術結合上,希望全社會共同參與,尤其是醫(yī)生能夠通過互聯(lián)網醫(yī)院參與到企業(yè)職工健康管理中,將檢查數(shù)據(jù)匯總在一起,進行詳細的健康分析,從而把數(shù)據(jù)傳到醫(yī)生;最后,在硬件上數(shù)據(jù)采集方面,通過互聯(lián)網、醫(yī)院醫(yī)生的結合,希望把高血壓、糖尿病、呼吸三大慢病管理能夠拉升到新的平臺。

??2020年起,中國企業(yè)聯(lián)合會、中國企業(yè)家協(xié)會在健康中國行動推進委員會辦公室等單位的指導下,組織開展了“健康中國企業(yè)行動”,在各方的支持和廣大企業(yè)的積極參與下,取得了顯著成效。本次圓桌會是2021全國健康企業(yè)建設特色案例發(fā)布后的一次重要的交流活動,部分入選單位代表齊聚于此,共商共建健康企業(yè),助力落實健康中國戰(zhàn)略。

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